Dr. Heine de Jongh

Beskerming van Persoonlike Inligting (POPI Wet)

Dr. HR de Jongh Ing. erken dat dit nie uit die bepalings van die POPI Wet kan kontrakteer nie en, met hierdie doel, indien die bepalings van die POPI Wet van toepassing is met betrekking tot enige van die dienste wat gelewer word in terme van hierdie advertensie / werwing / webwerf ens., sal die bepalings van die POPI Wet voorrang hê bo enige bepalings vervat in bogenoemde wat strydig mag wees met sulke bepalings, met dien verstande dat Dr. HR de Jongh Ing. uitdruklik erken dat hierdie klousule slegs van toepassing sal wees met betrekking tot aspekte van die diens / dienste waaraan die POPI Wet volgens die wet van toepassing sal wees.

Die Partye kan mekaar of die Inligtingsbeampte nie daag vir enige verlies, skade of besering wat hulle ly nie, tensy: die Party wat gedagvaar word, grootliks nalatig was; en die Party wat gedagvaar word, het die bepalings van die POPI Wet oortree.